当然不可能有异议。
这些人受到这样的处分完全就是罪有应得。
根本不可能有人为其辩解。
赵厂长满意点头。
“然后我还要宣布件事情。”
“因为许秀同志在本次事件中表现异常突出。”
“及时发现菜食有极大问题。”
“用正确的处理方式使工人们的身体损害降到最低。”
“同时也让轧钢厂的损失降到最低。”
“后表现出令人信服的领导力。”
“经上级审批。”
“现升她为轧钢厂副厂长。”
“从即日起开始任职。”
“希望许秀同志在今后的工作中。”
“多为厂里做出贡献。”
“也希望再坐各位朝许秀同志看齐！”
当赵厂长把这份任职报告念出来后。
在场所有人都给惊呆了。
当然他们并不是惊愕于许秀升职为副厂长。
毕竟上次事故中。
她的表现是所有人都看在眼里的。
也都对她的行动力和判断力。
同时还有车间里人的信服力所折服。
他们惊愕仅仅只是因为她的年龄。
要知道。
她今年才二十二岁啊！
历代厂长。
最年轻也是三十二岁开始任职的吧？
这下许秀任职。
那可是刷新了第三轧钢厂的纪录啊！
再换个方式来说。
就算这些人中心里有不服。
就算在轧钢厂工作十几二十年。
那又能怎么样。
别人的能力摆在那。
你有能力的话。
早就安排上了。
哪还会在一个位置上坐这么久？
其实许秀现在都有些蒙圈。
她怎么都没有想到。
自己竟然升级为副厂长了？
开玩笑的吧？
可周围响起的掌声却在告诉她。
这时事实。
待掌声停下。
赵厂长看向许秀。
叫到。
“来许秀。”
“你来跟大家伙讲两句。”
许秀站起身走上演讲台。
她是完全没有半点-->>