结果不出所料，杨峥跟台里一说，台里全员选的都是激励方案。
「傻子才不选这个方案呢。」这是羊城卫视所有高层的一致想法。
「王轩老师，我跟台长他们商量过了，台里一致决定选择激励方案。」几分钟后，杨峥重新找到王轩。
「OK。不过在拟定合同之前，我这边还有个小小的要求。」王轩道。
「您说？」杨峥道，心说我就知道事情没那么简单。
「这个节目，虽是比赛，但其实也是选秀。我策划这个节目的初衷，其实是为了给天海选歌手，到时候节目里若出现优秀的苗子，贵台要协助他们签约天海，可不能让节目辛辛苦苦选出来的优秀苗子，跑去签了其他公司。」王轩道。….
杨峥还在等待王轩的下文，结果发现王轩说完之后，貌似没有再开口的意思。
「没了？」
「没了。」
「我还以为王轩老师要提什么要求呢，感情就这啊。这不是应该的吗？反正我们羊城卫视背后也没有娱乐公司，到时候要怎么做，王轩老师跟我们打声招呼就行。」
「好。」
接下来王轩和杨峥又谈了一些合同方面的细节，几个小时之后，合同敲定。
就这样，《好声音》与羊城卫视签约，制作经费对半，天海负责节目的策划和制作，而羊城卫视负责招商，分成方面，就按照王轩提供的收视率激励方案，
收视率不破3，天海分文不要，3到3.5之间，五五分成，3.5到4之间，***分成，4到4.5之间，七三分成，收视率大于4.5，八二分成。
签完合约，双方都很满意。
羊城卫视认为自己赚大了，签下了一笔稳赚不赔的买卖。
而王轩知道，天海才是赚大了。
这可是《好声音》啊，在华国歌唱节目千篇一律的年代，《好声音》的出现，注定会颠覆无数人的认知。收视率破4.5是肯定的，也相当于，天海已经稳稳地拿到8成收益。
至于羊城卫视，到时只能看着到手的2成收益，痛苦并快乐着。
还是那句话，羊城卫视首要的是收视率，节目收视率破4.5，羊城卫视肯定非常快乐，-->>
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